在低空经济、智能制造及航空航天产业飞速发展的今天，技术迭代与岗位需求正经历深刻变革。先飞作为行业领军企业，深知“人才”是驱动创新的核心动力。我们发起“先飞计划”，旨在打破传统“招聘季才联系、录完人就断联”的短平快模式，通过产教深度融合，将企业的实战资源前置到校园。

我们不只是雇主，更是院校教育合伙人。通过“课程嵌入、基地共建、双导师制、直接聘用”的闭环，实现学校教学与产业需求的“零距离”对接，让学生在校即了解产业，入职即成为骨干。

一、项目背景

随着无人机、智能装备、自动化控制、电子信息、智能制造等产业的快速发展，企业对于复合型、实战型、稳定型人才的需求日益增强。

对于院校而言，如何让学生更早了解产业真实需求、提前接触企业真实项目、提升实习就业质量，已经成为人才培养工作中的重要课题。

对于企业而言，仅依靠单次校园招聘、临时宣讲或短期实习，往往难以形成持续、稳定、精准的人才供给机制。

过去，校企合作中较容易出现一种情况：企业与学校老师完成一次招聘对接后，后续联系逐渐减少，合作停留在“临时招聘”层面，难以真正沉淀为长期机制。

因此，先飞希望以更加系统化、长期化、项目化的方式推进校企合作，将学校、学生、企业三方需求有效连接起来。

我们希望在招聘开始之前，就与院校共同明确合作模式、培养方向、实习安排、考核机制与就业路径，避免合作停留在单次招聘，而是形成长期稳定的人才培养与产业协同关系...